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anform !
n
mars - avril 2011
dossier
Dossier
Dossier
Je suis bien
dans mon
job !
1
er
round
©Photodisc
Par Lia Mancora
Horaires impossibles, course au profit
et à la rentabilité, stress intense… De
plus en plus de travailleurs souffrent de
fatigue. Quelle soit physique ou morale,
il faut agir.
n
L
e travail, c’est la
santé ? Encore faut-il
que la fatigue ne
vienne pas tout gâcher…
Au travail, celle-ci peut se
manifester de deux façons :
la fatigue physique liée à des
horaires difficiles, de nuit
notamment, à une charge
de travail importante, à
une dépense physique, à
la chaleur... L’autre fatigue
est mentale et psychique.
Et depuis plusieurs années,
c’est celle dont souffrent le
plus les salariés.
Dépression,
anxiété…
“Dans la majorité des cas,
ce ne sont pas ceux qui ont
le travail le plus fatigant
qui se plaignent,
explique
le docteur Annick Borie,
médecin du travail.
Nous
sommes de plus en plus sol-
licités par des salariés qui
commencent par se plaindre
de fatigue et en les interro-
geant, nous découvrons en
fait une grande souffrance
au travail, des conflits, des
organisations du travail
qui se répercutent sur leur
sommeil, sur leur santé psy-
chique et parfois même sur
leur santé physique”
. Selon
le médecin, lorsqu’il s’agit
d’une fatigue psychique, les
troubles du sommeil sont
présents (insomnie, diffi-
cultés d’endormissement),
mais très vite s’ajoutent des
problèmes psychologiques,
dépression, anxiété, trou-
bles émotionnels, pleurs,
voire idées suicidaires. Cette
tendance actuelle s’explique
par un bouleversement de
la société qui a entraîné de
nouvelles façons de tra-
vailler, génératrice de stress.
“L’organisation du travail a
changé,
poursuit le docteur
Borie.
La rentabilité, le
profit, les évaluations sont
au premier plan dans l’entre-
prise. On demande de plus en
plus aux salariés, les objectifs
augmentent chaque année,
sont parfois irréalisables et
surtout les moyens ne sont
pas, eux, revus à la hausse.
On est dans une société où il
faut être lemeilleur et où ceux
qui sont moins performants,
malades (parfois à cause du
travail) sont souvent mis sur
la touche”.
Que les salariés
se sentent bien
Que faire lorsque l’on est
confronté à une fatigue au
travail ? Ne pas hésiter à
en parler au médecin du
travail. Il est là pour vous
écouter, écouter les autres